作者:
wcc0220 (^_^)
111.255.236.33 (台灣)
2016-07-22 15:02:05 推 oue: 刺啥啊!!!XD 302F 07-22 18:25
作者:
NishinoKana (佳奈ちゃん)
36.226.170.124 (台灣)
2016-07-22 17:32:58 → oue: 被抓了幾百個不是嗎 108F 07-22 18:04
作者:
shinbird (爆肝就要喝愛肝)
114.38.252.203 (台灣)
2016-07-22 00:04:42 推 oue: 比起舊制 新制有進步了...不過重點還是老闆得守法 131F 07-22 07:11
推 oue: 而且 兩例跟一例一休比 在開店類缺了彈性
大企業可排班 兩例沒問題 但小店小公司呢 133F 07-22 07:12
作者:
wuwobe (飄泊)
219.79.32.103 (香港)
2016-07-22 00:47:50 推 oue: 所以推一例一休 沒問題啊? 306F 07-22 07:01
作者:
jetalpha (月迷風影)
114.46.73.243 (台灣)
2016-07-21 13:02:26 推 oue: 比現在一例好就可以了...
資方強勢的台灣 能一點一滴進步 就是好事了 178F 07-21 14:19
→ oue: 加強勞檢 落實法規 才是最重要的啊 181F 07-21 14:20
推 oue: 趁現在政局 民意加強政府機能 給資方壓力 是否更有利? 183F 07-21 14:22
作者:
great007 (Man)
125.230.96.73 (台灣)
2016-07-21 04:15:48 → oue: 自己都說老闆問題 硬是要扯政黨... 291F 07-21 08:35
作者:
ToToRoTW (番薯龍貓OwO)
101.8.80.65 (台灣)
2016-07-21 05:20:29 推 oue: 推...能有改善就很好了,直接衝撞...擺明逼政府跟企業硬槓 302F 07-21 08:33
→ oue: 讓現在政府跟企業離心,得利者是誰?反正不會是勞工
七天假好像本來就沒放啊... 304F 07-21 08:34
作者:
shrines (中國志漲/志漲中國)
101.12.129.105 (台灣)
2016-07-19 19:42:54 推 oue: 台灣很小...偏遠地那條沒啥差別 66F 07-19 20:37
作者:
w28956919 (chen su )
123.193.96.196 (台灣)
2016-07-18 22:35:47 推 oue: 違法...逃稅... 288F 07-19 09:04
作者:
shinbird (爆肝就要喝愛肝)
122.118.1.133 (台灣)
2016-07-17 15:54:32 推 oue: 有進步其實就是好事 一次到位不容易
勞檢能確實 才是重點 不然法怎麼訂 老闆不管還是沒用 126F 07-17 18:45
作者:
bernon (沒什麼)
219.92.56.97 (馬來西亞)
2016-07-15 17:34:23 → oue: eyes on me 55F 07-15 17:59
作者:
kuro (國家感謝你)
118.161.82.69 (台灣)
2016-07-15 17:50:30 推 oue: 不會退席 這案過了牽連太大 拼命也得拖 20F 07-15 17:58
作者:
ray0215 (❺❺❻❻)
140.112.63.249 (台灣)
2016-07-08 18:04:50 推 oue: 門德列夫啊XD 51F 07-08 18:48
作者:
qwilfish (XXXXFISH)
61.223.213.25 (台灣)
2016-07-08 11:22:18 推 oue: 中共啊... 331F 07-08 12:07
作者:
pitalvlu (pital)
223.138.130.225 (台灣)
2016-07-06 11:04:07 推 oue: 撤告 當然沒事 143F 07-06 12:13
作者:
wl3532 (Liese)
218.211.33.66 (台灣)
2016-07-06 11:05:23 推 oue: 該修的是這啊... 460F 07-06 12:01
作者:
pitalvlu (pital)
223.138.245.96 (台灣)
2016-07-05 13:22:12 推 oue: 裡面有多少是...? 271F 07-05 14:45
作者:
sadegg (1234)
118.165.61.107 (台灣)
2016-07-04 11:44:58 推 oue: 所以之前罵撒錢的 改罵拿前朝頂罪嗎?反正就是要罵 435F 07-04 12:27
→ oue: 這就是訓練成果?好像沒啥進步 443F 07-04 12:27
作者:
medama ( )
42.66.182.252 (台灣)
2016-07-03 17:51:04 推 oue: 所以 重點在法條完備 還有勞檢吧 制度本身看來沒啥問題
不然就算兩例 老闆不理 還不是照慣例 392F 07-03 19:06
→ oue: 也推那些抓漏洞專家 讓資方未來沒辦法像以往一樣亂來 395F 07-03 19:08
作者:
suifong (小火柴)
114.45.145.144 (台灣)
2016-07-03 07:42:24 推 oue: 現行的是兩例嗎? 110F 07-03 09:53