作者:
stpiknow (H)
140.122.56.24 (台灣)
2023-06-23 18:10:09 推 hankerlon: 就是員工工作產能要從以前10%進化到100%以上。
以往經驗科技進步會讓員工更忙。 9F 06-23 20:05
作者:
hvariables (Speculative Male)
111.240.229.97 (台灣)
2023-03-18 12:48:58 噓 hankerlon: 用補貼凍漲,選票自然來,萬法離不開選舉。 52F 03-19 00:42
作者:
Vincentchu (Vincent)
122.116.47.33 (台灣)
2022-08-25 21:54:31 噓 hankerlon: 這年頭沒有不可能。 13F 08-25 22:43
作者:
dawo (馬照跑,舞照跳)
1.162.110.229 (台灣)
2022-07-02 20:02:55 推 hankerlon: 景氣循環股 5F 07-02 20:31
作者:
m99230215 (Robin)
223.137.119.207 (台灣)
2022-04-06 13:53:26 推 hankerlon: 別換,有時間就準備第二專長。 25F 04-06 14:36
作者:
ShangLai (Shang)
114.41.136.80 (台灣)
2017-09-04 00:14:55 推 hankerlon: t的1.95快搞死我了。
老闆不懂裝懂,以前每天鈺得到。 89F 09-04 15:26
推 hankerlon: 但是1.95是掛在pad上,且tlp很漂亮。
我只能說1.95不是我的… 104F 09-04 19:42
作者:
rhythmtmac (節奏T-Mac)
123.110.14.184 (台灣)
2015-02-19 02:50:38 推 hankerlon: layout要在轉職很難。好處是完成時間固定但也是壞處,因為時間會被安排的剛剛好。如過你喜歡只坐一件事那layotut適合。反之你能接受客戶不定時的挑戰與壓力且喜歡解bug q不錯. 12F 02-19 06:55