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※ 本文為 ckpioneer.bbs. 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2018-01-11 03:21:05
看板 Gossiping
作者 s705166 (111)
標題 [新聞]
時間 Thu Jan 11 03:02:43 2018


1.媒體來源:
※ 例如蘋果日報、奇摩新聞
風傳媒

2.完整新聞標題:
※ 標題沒有寫出來 ---> 依照板規刪除文章
林美珠說明修法「彈性」適用範圍:孩子對保姆這麼依賴,能放手讓別人來帶嗎?

3.完整新聞內文:
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《勞基法》修法放寬七休一限制、縮短輪班間隔8小時的「例外」,究竟在何種情況下適
用?今(10)日法案三讀通過,下午勞動部召開記者會說明修法細節,而記者會上林美珠
反覆強調「我們要重申絕對不會『例外變原則』,我們會做好把關」,至於哪些狀況適用
修法後的彈性,林美珠也以褓姆、殯葬業等行業舉例:「孩子對保姆有這麼大的依賴,他
能放手讓別人來帶嗎?」



衛福部承諾 絕不允許醫護輪班間隔縮為8小時


隨著修法三讀通過,勞團夜宿立院抗爭也於今日上午結束,3個月來修法不斷遭批「30年
最惡修法」、「過勞惡法」,輿論擔憂輪班間隔8小時、打破七休一、提高加班上限恐成
常態,而下午勞動部記者會上,部長林美珠與就業平等司司長謝倩倩急忙澄清。



謝倩倩表示,修法明確規定輪班間隔以11小時為原則,若因工作情形有特殊原因,經中央
目的主管機關、商請勞動部才可能縮為8小時,七休一規定亦然。至於怎樣的工作特性適
用「例外」,謝倩倩說:「衛福部、經濟部、交通部、文化部有做相關盤點,勞動部也會
針對這樣程序跟特殊情形,針對相關事業主管機關公告。」




林美珠表示,在法案通過前勞動部已和各行各業商討應有哪些「例外」情況,也已盤點一
些結果,例如昨日衛福部即強調,絕不會讓醫護人員的輪班間隔被縮短為8小時。


為何需要彈性?林美珠以褓姆、殯葬業為例


至於需要「彈性」的工作,林美珠舉例,一些照顧弱勢兒童的社福機構褓姆可能是周一至
周五都要工作,若周六、日機構為了讓兒童有「正常社交活動」安排其他行程,為配合七
休一請別的褓姆來帶,會有影響:「孩子對保姆有這麼大的依賴,他能放手讓別人來帶嗎
?」

林美珠又舉例,過去有殯葬業者希望放寬工時限制,本次勞動部進行盤點時也提出,而勞
動部在盤點時要了解的重點是:「殯葬業有很多不同人員,是不是每個都需要這樣的需求
?」



林美珠說,經勞動部調查後發現,殯葬業中的「專案管理人員」需要一路陪伴家屬處理亡
者後事至火化,整個流程可能超過7天,認為適合放寬彈性,但也強調:「我們不同意殯
葬業全部開放,而是殯葬業特定人員。」




勞動部列4種「例外」 營造業不受七休一限制


關於適用彈性工時的行業別,勞動部仍在盤點中,但謝倩倩表示,目前勞動部已先提出4
種適用的「例外」工作樣態:

1. 時間特殊:例如年節、紀念日、重要運動賽事轉播的工作需求。
2. 地點特殊:包括海上、高山、偏遠地區等工作場所。
3. 性質特殊:考量天候與工作型態因素,例如營造業、商港船舶貨運運作可能受天候影
響,或表演、拍攝、修復藝術品等需求。
4. 狀況特殊:非經常性活動或會議。
謝倩倩強調,雖然有例外,但勞工工作原則上以6天為原則,修法是為「考慮民眾生活便
利跟勞資雙方彈性」,而林美珠也保證:「整個修法過程,對於過勞問題大家是非常重視
的,我們不是把例外變成原則。」



所謂時間、地點、性質、狀況4個「特殊」究竟該如何解讀、是否可能延伸到各行各業,3
月修法正式上路前,勞動部或許還得持續面對民眾的疑慮。

4.完整新聞連結 (或短網址):
※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊
http://www.storm.mg/article/383863
林美珠說明修法「彈性」適用範圍:孩子對保姆這麼依賴,能放手讓別人來帶嗎?-勞動部|衛福部|勞基法|林美珠|謝倩倩-風傳媒-謝孟穎
[圖]
《勞基法》修法放寬七休一限制、縮短輪班間隔8小時的「例外」,究竟在何種情況下適用?今(10)日法案三讀通過,... ...

 

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※ 文章代碼(AID): #1QLcDMa6 (Gossiping)
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※ 編輯: s705166 (39.12.167.56), 01/11/2018 03:03:21
tkufc: 哈哈哈哈哈1F 01/11 03:03
Ericz7000: 只有我看得到標題嗎?2F 01/11 03:03
linda17a3: 國王標題3F 01/11 03:03
barbarian72: 454菜屄八標題啦幹4F 01/11 03:03
各位對不起,是我沒有多注意...
※ 編輯: s705166 (39.12.167.56), 01/11/2018 03:04:18
Lineage097: 有人當初也說 電費絕不調漲5F 01/11 03:05
zanns: 所以保母該死,連一周一天帶自己小孩都不行喔???6F 01/11 03:06
ah937609: 跟監怎算7F 01/11 03:06
zanns: 還是直接說保母就不該有自己的小孩?8F 01/11 03:06
LeonardoChen: 呵呵9F 01/11 03:07
hyuchi0202: 殯葬業員工福利是免費棺材嗎10F 01/11 03:07
kennistoy: 這種資方交代的任務已經完成,準備下台去當老闆講的屁話11F 01/11 03:07
kennistoy: 就不用鳥了,勞工要做功德,老闆不用
ckpioneer: 我們換一個句子來13F 01/11 03:08
ckpioneer:   「DPP對金主這麼依賴、能放手為勞工爭取權益嗎」
ckpioneer: >_^
zanns: 以後各行業要先簽切結,絕對不會在任職期間生小孩再來上班??16F 01/11 03:09
ads58791: 肏你媽的那保母哪一天可以休息?幹話一堆的廢物部長17F 01/11 03:11
trywish: 會希望一個過勞的保姆帶你小孩?要知道休息不夠脾氣是會18F 01/11 03:12
trywish: 暴躁的,今天小孩被施暴是部長要負責?還是立法委員?
Viviak: 社福機構保姆不能有自己的生活?又不是孩子媽媽20F 01/11 03:13
kageo101: 父母是死光了嗎?喔 對都過勞死了接下來換保姆21F 01/11 03:13
kennistoy: 這位所謂勞動部長都準備下台去爽了,到時不管在公家機關22F 01/11 03:13
kennistoy: 還是民間企業,員工請自求多福
Viviak: 這是什麼白ㄔ理由  小孩只能ㄧ個保姆天天帶24F 01/11 03:14
monitor: 以後還要切結不可以上班時間看付費電影25F 01/11 03:14
zanns: 樓上戳到我笑點,父母也在過勞加班,所以沒例假可以帶小孩XD26F 01/11 03:14
poetryautumn: 作功德2.027F 01/11 03:15
Viviak: 真的是要台勞化了 像外勞ㄧ樣  部長還講得理所當然28F 01/11 03:15
yanli2: 北七 保姆就不是「別人」喔?操 腦殘邏輯29F 01/11 03:15
Viviak: 大概林部長小孩都保姆帶,一天都離不開保姆。。。30F 01/11 03:16
scarbywind: 好人才會不長命,他還想活酒一點臭惹嘛31F 01/11 03:17
Viviak: 她的保姆,外勞,一定工時很可怕,講得這麼順口32F 01/11 03:17
richjf: 依賴功德33F 01/11 03:19
yin309: 靠杯 他知道不亂改 家長可以有時間自己帶嗎34F 01/11 03:19

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( ̄︿ ̄)p kennedyh, mickey13, sin8143 說瞎!
1樓 時間: 2018-01-11 07:25:52 (台灣)
     (編輯過) TW
看實施後再來評論,既然說一般還是11小時,一例一休,看是不是這樣再說,不是就說謊,在修改,如果是的話,表示ptt有統媒再帶風向誤導
2樓 時間: 2018-01-11 08:17:57 (台灣)
  01-11 08:17 TW
到底保姆是父母?爸媽都在幹麻
3樓 時間: 2018-01-11 08:56:39 (台灣)
  01-11 08:56 TW
父母如果有假就可以自己帶了,褓母本來就是父母沒時間的時候代為照顧
新法讓父母更沒時間,褓母監護時間更加長
4樓 時間: 2018-01-11 08:57:58 (台灣)
  01-11 08:57 TW
不合理  但合法  真的很會講幹話
5樓 時間: 2018-01-11 13:10:33 (台灣)
  01-11 13:10 TW
為什麼整篇文章我看見的都是滿滿的幹字~~~
6樓 時間: 2018-01-11 13:42:45 (台灣)
+1 01-11 13:42 TW
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