顯示廣告
隱藏 ✕
※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2018-08-18 22:49:55
看板 Gossiping
作者 mithralin (工口)
標題 Re: [FB] 劉坤鱧:有話題討論到柯文哲是不是慣老闆
時間 Sat Aug 18 22:07:39 2018


已經過原作者heha751019同意轉錄

首先他們競選團隊期間的員工,一定是簽定期契約時間到就自己走人
並不符合資遣費的成立要件
柯願意給資遣費,那是他願意優於勞基法,不是必須

柯要延長14個人的合約,可以
但延長合約的部分,要看是定期契約還是不定期契約
這要看他們怎麼談
目前看應該是定期契約,所以資遣費的部分,根本就是瞎說

再來,要回到更根本的問題,競選期間的員工的勞工身分
他們究竟是雇傭關係還是承攬關係,要依契約而定
如果是承攬關係,不只沒有資遣費問題,也沒有勞健保問題
尤其臨時工都是屬於承攬契約,不適用勞基法也就沒有基本工資的問題
承攬只要雙方談好就好

總結,有可能一開始14人是定期承攬,後來轉定期雇傭,再延長合約時間
所以整個過程有瑕疵的,只有邱昱凱只願投保最低級距
但後來邱昱凱並沒有只保最低級距,所以沒有問題

==

結論

1.柯P是慣老闆無誤

2.邱昱凱皮最好繃緊一點,有人在動你的歪腦筋了,更新契約這件事一定有貓膩
  趕快去找當年投保的收據吧

3.合約拿出來一翻兩瞪眼,我看劉坤鱧你就趕快拿出來吧
  不要學那個名嘴拿那個什麼500萬小吃攤收據充數就好了

  再說那14位工讀生應該全部都還活著,隨便找兩三個出來投訴柯P就垮了

  別在那邊發什麼不自殺聲明了,還不趕快去找工讀生啊,就算是演的也行啊....

--
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.160.141.30
※ 文章代碼(AID): #1RU2WjDZ (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1534601261.A.363.html
super10000: 工讀生是承攬哦~法律念得真好1F 180.176.41.113 台灣 08/18 22:08

那要看當時契約是怎麼簽的
我記得JOB版有一篇找全職網軍的,那個就是直接用台聯名義下去請的
柯P當時打選戰有沒有成立公司不清楚,所以是不是承攬還有話說
總而言之,人事契約拿出來一翻兩瞪眼,就看誰先拿出來摟

j6rmp4jo32k7: 推2F 114.136.236.146 台灣 08/18 22:08
j6rmp4jo32k7: 這篇文要看啊
※ 編輯: mithralin (1.160.141.30), 08/18/2018 22:12:18
kuninaka: 有證據就趕快一刀斃命阿4F 114.39.244.194 台灣 08/18 22:09
formatted: 這篇很好5F 38.142.231.154 美國 08/18 22:10
dostey 
dostey: 哪個凱會用特權橋事 根本是爛貨一個6F 111.254.42.48 台灣 08/18 22:10
kenny468: 選舉工作很少會真的簽約啦7F 180.176.3.65 台灣 08/18 22:10
dostey 
dostey: 完全沒有信用8F 111.254.42.48 台灣 08/18 22:10
j6rmp4jo32k7: 推9F 114.136.236.146 台灣 08/18 22:10
kenny468: 不過通常可以推定是定期應該是沒問題10F 180.176.3.65 台灣 08/18 22:10
yesohyes: 先推觀望中11F 114.43.65.17 台灣 08/18 22:10
kaodio: 柯粉早就知道1了 信仰不足別當柯粉12F 114.42.135.90 台灣 08/18 22:10
Heiken: 究竟工讀生算是誰的員工?13F 220.133.97.114 台灣 08/18 22:11
stun991: 工讀生是承攬??14F 223.136.110.45 台灣 08/18 22:11
rcat2010: 先繼續觀望15F 42.77.105.163 台灣 08/18 22:11
sbw0115: 推16F 36.232.71.202 台灣 08/18 22:11
dostey 
dostey: 超多所謂柯粉根本就被柯P小楷操弄17F 111.254.42.48 台灣 08/18 22:11
vow70: 2014年9月決定調高基本工資,但是生效日是18F 128.199.238.125 新加坡 08/18 22:12
opqwopqw: 推19F 42.73.206.136 台灣 08/18 22:12
VieriKing: 少在那邊分化誰了~dostey這爛招太嫩20F 36.231.97.208 台灣 08/18 22:12
vow70: 2015年7月,這人知道什麼叫生效日嗎?21F 128.199.238.125 新加坡 08/18 22:13
EfiwymsiAros: 笑死 柯黑紛紛出籠就知道怎麼了22F 223.137.223.76 台灣 08/18 22:13
snio2427: 推23F 36.232.40.56 台灣 08/18 22:14
formatted: 基本工資115->120 調整日期2015/7/124F 38.142.231.154 美國 08/18 22:15
www115ui8: dostey知道2015才生效嗎25F 125.230.75.162 台灣 08/18 22:16
ptt987654321: 阿每個資方都玩承攬 不就爽歪歪26F 1.160.119.224 台灣 08/18 22:16
ptt987654321: 不用基本工資 也不用勞健保
ptt987654321: 那從明天開始每個資方都這樣玩算惹
heha751019: 回樓上 是的 而且承攬是未來趨勢29F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:17
ptt987654321: .................................30F 1.160.119.224 台灣 08/18 22:17
dostey 
dostey: 觀察許久,柯粉的形成 靠這幾個id長期帶風31F 111.254.42.48 台灣 08/18 22:17
heha751019: 但最終是否是假承攬真雇傭 由法院認定32F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:17
heha751019: 最後有問題還是要由法院去認定
rabbit83035: 蔡政府就準備帶頭玩承攬了 爽歪歪34F 114.44.7.56 台灣 08/18 22:18
dostey 
dostey: 柯P根本跟藍綠政客依樣噁 連國安講稿都騙35F 111.254.42.48 台灣 08/18 22:18
heha751019: 不過承攬和雇傭有幾個區別36F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:18
heha751019: 經濟從屬性 組織從屬性 和 人格從屬性
gotest: 民進黨8800真好花 又買新帳號來推文抹黑了38F 111.241.57.203 台灣 08/18 22:19
heha751019: 符合以上三項者 必定為雇傭39F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:19
heha751019: 反過來說 不符合以上三項 可能是承攬
super10000: 你應該不是法律人,才如此定義41F 180.176.41.113 台灣 08/18 22:21
heha751019: 所以 這件事情吼 不好解決42F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:21
heha751019: 因為舉證責任在資方 柯文哲要舉證
jerrylin: 選舉這種短期工本來就是找打工仔44F 1.165.193.226 台灣 08/18 22:22
jerrylin: 你會選舉一次請人30年嗎
heha751019: 工讀生吼 除非有確定是部分工時喇46F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:23
nrxadsl: 真的大有問題的人不是柯47F 1.162.229.84 台灣 08/18 22:23
heha751019: 不然一般人對工讀生的定義 很模糊48F 36.233.0.22 台灣 08/18 22:24
heha751019: 只知道半工半讀就是工讀生
heha751019: 其實我很歡迎勞動法前輩們賜教
heha751019: 最後說個結論 這件事會變羅生門
heha751019: 這次攻擊的主要目標是邱昱凱
bighorse0: 幹他媽的承攬53F 220.140.13.117 台灣 08/18 22:33
www115ui8: 就是知道會變羅生門才打54F 125.230.75.162 台灣 08/18 22:33
www115ui8: 誰知道出了時薪調整時間錯誤這個破綻
ddabc1234: 有人被甩巴掌之後說記憶模糊 沒證據,56F 1.170.211.47 台灣 08/18 22:48
ddabc1234: 柯陣營的當事人快找出當時的資料。

--
※ 看板: Gossiping 文章推薦值: 2 目前人氣: 0 累積人氣: 456 
作者 mithralin 的最新發文:
點此顯示更多發文記錄
分享網址: 複製 已複製
( ̄︶ ̄)b fishbone1965, leon999su 說讚!
r)回覆 e)編輯 d)刪除 M)收藏 ^x)轉錄 同主題: =)首篇 [)上篇 ])下篇