作者:
sakana0627 (魚)
211.72.65.177 (台灣)
2024-06-25 10:39:56 推 lather: 這篇是在徵人嗎..? 17F 06-25 13:52
作者:
jpgjpg2005 (未看先猜小喵)
114.42.180.6 (台灣)
2024-06-24 20:15:24 推 lather: 跟公司說可以留,但年底要請一個月,等他們答應再上中班 86F 06-25 13:11
作者:
myfrank2003 (法克)
113.163.216.189 (越南)
2024-06-24 12:08:06 推 lather: 我想問核薪那塊,一般HR會看前份工作的薪資,來決定該給多少?還是依照這職位的JD層級來敘薪?
畢竟這也算在HR的KPI裡面,就是一個殺價的環節
還是部門用人單位覺得沒問題,預算夠,就聘進來? 19F 06-24 15:07
作者:
aitt (非主流,有何不可(M))
27.51.10.170 (台灣)
2024-06-15 12:42:48 推 lather: 這言論直接無視經濟學 31F 06-15 19:57
作者:
taiwanson (台灣之子)
60.248.94.35 (台灣)
2024-05-17 15:49:38 推 lather: 勞基法打開-結案 1F 05-17 16:16
作者:
xvited945 (sk0k0)
101.12.21.51 (台灣)
2024-04-17 00:15:23 推 lather: 口頭offer能先給,但紙本通常會等到流程跑完才發 3F 04-17 14:49
作者:
JQK2 (ACE)
1.200.161.48 (台灣)
2024-02-07 14:28:22 噓 lather: 紅的喜氣 4F 02-07 16:24