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※ 本文為 JackLee5566.bbs. 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2017-10-26 08:52:33
看板 Salary
作者 greenseason (綠海兒)
標題 Re: [討論] 職場上為啥這麼多沒耐性又情緒化的人?
時間 Tue Oct 24 16:59:09 2017


運氣差而已


你要明白一個環境,通常是長期的風氣塑造而成的

而風氣的塑造,源於該企業最初、最高管理者的氣質

舉例一間餐廳最開始創立的時候,老闆選擇了店長,店長選擇了店員

大家都知道物以類聚,氣質相似的人就是莫名契合,選手下也是同樣道理

在一段時間過後,跟店長契合的人留下,不合的人自然而然的離開

整體風氣到這時就底定了,因為已經有所謂的老鳥了

接下來只會一直輪迴,更強化了已經定型的風氣

所以「良善」的風氣,或者「惡劣」的風氣,在一開始就確定

而這樣子的「環境」,是沒辦法憑藉一個小小的新人改變的

新人只能選擇離開,或者留下卻始終格格不入

而最快瞭解環境的好壞,直接觀察最高負責人就好。





因此,

現在找工作實際點就好,感覺舒服就留下

覺得怪怪或者不順眼就離開

一切都是運氣問題而已





另外,如果找了20份工作後覺得沒有任何工作適合自己

這時,才是你自己的問題。



除此之外,別妄自菲薄

這世界上的王八蛋是真的很多的。




※ 引述《dizanwan (地地)》之銘言:
: 在職場這麼多年  換了很多工作
: 發現走到那 都有一堆情緒化和沒耐性的人
: 許多會直接大聲吼你的那種
: 個人是個很將心比心的人 所以從不會對人沒耐性和口氣差
: 因此遇到那種沒耐性和情緒化的人
: 真的很不能招架和容忍
: 人家為啥要接受你的負面情緒和口氣阿?
: 感覺我的個性真的不適合職場 會被職場淘汰QQ
: 不知道大家職場上也會常遇到沒有耐性和情緒化的同事嗎?


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.23.158.9
※ 文章代碼(AID): #1Pxm3VsR (Salary)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1508835551.A.D9B.html
roc1110: 同意你說的~1F 10/24 17:02
fffwww: 真理2F 10/24 17:27
haha987987: 同意 物以類聚3F 10/24 17:36
butterdog: 推,同意!4F 10/24 17:47
tina033900: 推5F 10/24 17:56
hhyu0627: 王八蛋很多+16F 10/24 18:48
hidezou1: 推7F 10/24 19:04
wangyude: 這篇說得好8F 10/24 19:09
linyap: 同意9F 10/24 19:19
fattyfour: 同意10F 10/24 19:29
ruyichen: 推11F 10/24 19:58
b5872135: 無法同意更多~12F 10/24 20:15
gigihuang398: 這世界王八蛋真的很多13F 10/24 20:26
eggdai0407: 推最後一句,真的一堆王八蛋14F 10/24 20:46
imyuwenlin: 同意15F 10/24 20:58
jganet: 推。開18k 月休四天工時十小時的老闆。很最後一段16F 10/24 20:58
jimsam: 同意17F 10/24 21:08
TT1990: 認同!18F 10/24 21:22
karenmh: 王八蛋everywhere19F 10/24 21:28
tina2684: 推20F 10/24 21:39
peculiarkay: 同意長官帶動風氣21F 10/24 21:42
kaoru1992: 推22F 10/24 22:11
mimi0630: 推,無能或河蟹長官也助長這ㄧ切發生23F 10/24 22:18
Ldonna: 同意,最近換了新工作,真的大不同24F 10/24 22:42
tina13: 非常同意25F 10/24 23:21
jnasthe4th: 同意26F 10/24 23:25
birdinucr: 同意27F 10/24 23:34
sandymo: 推跟那職場不合的自然不會久待28F 10/24 23:56
kmhm: 王八蛋真的很多+129F 10/24 23:56
sfcloud0122: 大推這篇30F 10/25 00:02
dingtsai: 推31F 10/25 00:36
airisa81: 推!合則來,不合則去32F 10/25 01:07
rtyujlk 
rtyujlk: 合理解釋惡性循環整個辦公室都是_____33F 10/25 01:19
Comebuy: \⊙▽⊙/34F 10/25 02:28
peggie: 王八蛋真的很多+10000000000000000000000000000000000000035F 10/25 03:50
nono1234: 推36F 10/25 06:12
QK199: 認同37F 10/25 06:50
goodice: 認同38F 10/25 08:27
httpthebest: 必須說 哪裡都有機車的人.. 不管怎麼換都一樣39F 10/25 08:43
httpthebest: 選個比較沒這麼機 開心工作的就好 心情好做甚麼都好
sona0824: 認同41F 10/25 09:33
apley: 不管惡性還良性,辨公室文化一向都是看大頭怎麼想的。 因為42F 10/25 10:23
apley: 這種所謂單的持續循環,都是少了回饋這個部份。 會發生改變
apley: ,往往都是出現了大事(夠意外),才能回饋到大頭那裡去改變
apley: 大頭不見得是老闆或董仔,但一定是整個部門最大的。
stun991: 有道理46F 10/25 10:54
wonder6253: 推王八蛋很多47F 10/25 12:01
koalaq: 有點道理48F 10/25 12:31
waterchia: 這世界王八蛋真的很多...49F 10/25 12:53
LuMya: 推50F 10/25 13:52
kauosong: 同意51F 10/25 14:50
tim24519: 大推52F 10/25 16:26
iwtbso218: 推推 非常忠肯53F 10/25 18:26
mnmn1222: 推54F 10/25 18:57
neenah: 推55F 10/25 21:33
jiemayday: 推,上樑不正下樑歪56F 10/25 21:55
KuoSeth: 推 職場心理變態有夠多57F 10/25 22:37
tntbear: 同意~58F 10/25 23:08
chungyiju: 王八蛋真的很多59F 10/26 01:02
clairefood: 推太中肯60F 10/26 07:45
rosetta: 真的61F 10/26 08:08
yunzl1225: 推,不只個性,連做事規則也是有風氣存在62F 10/26 08:30

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