※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2023-03-22 21:22:23
看板 Tech_Job
作者 標題 [請益] 外商做事文化和風格
時間 Tue Mar 21 17:28:09 2023
各位好，小弟我工作總年資4年，最近找工作面試幾家外商，想問一下待過外商的版友
公司：韓商KC Cottrell
職位: 機械工程師
內容：污染防治相關的工程公司
工時: 平常不加班（但面試官提及加班時數如果超過法定標準會補償至下個月！？）
薪資: （N+1~5)*18~24 (看考績和表現）
面試時主官提及不只機械相關，連儀控、製程甚至是現場工安也有可能會接觸到。
我之前聽說外商組織架構扁平化，但這個也跨太多，之前面試ABB也沒負責這麼廣。
因為我還沒拿到Offer，聽說二次面試還要跟駐臺韓籍經理對談。
我之前聽說外商組織架構扁平化，但這個也跨太多，之前面試ABB也沒負責這麼廣。
因為我還沒拿到Offer，聽說二次面試還要跟駐臺韓籍經理對談。
想問問版友以外商來說，這薪資和工作方式是普遍的嗎？
P.S 公司年齡層幾乎都25～35之間，連面試官都三十初而已
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.51.74.176 (臺灣)
※ 作者: sixpacksgod 2023-03-21 17:28:09
※ 文章代碼(AID): #1a6NYhEy (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1679390891.A.3BC.html
→ : 要會講韓語尊重韓國文化才好一點風氣1F 03/21 17:33
推 : 原本也是外商嗎？ 不然只有N+1~5?2F 03/21 17:35
推 : 看不出和扁平化有什麼關係3F 03/21 17:37
→ : 你這個是韓商不一樣的4F 03/21 17:51
→ : 除了TEL,LG這種大企業,大部分韓商日商都很雷又低薪5F 03/21 17:53
推 : 扁平化應該是你頭上不會一堆有的沒的主管吧6F 03/21 17:58
→ : 分紅拉那麼高…有台廠的既視感，第三年才讓你拿滿7F 03/21 17:59
→ : 這種橫向要跨一堆的我第一直覺是“缺人”8F 03/21 17:59
推 : 八成在台小公司吧 才會校長兼撞鐘吧 會碰毒化物嗎？9F 03/21 18:07
→ : 扁平化組織你先估狗一下...10F 03/21 18:20
噓 : 韓國最學長學弟制了，在那邊扁平？11F 03/21 18:27
台灣公司就兩個主管，面試官和韓國經理公司好像在台灣快二十年了吧
我一直以為扁平化會導致兼職很多東西，看來自己奴性太重….
※ 編輯: sixpacksgod (27.51.74.176 臺灣), 03/21/2023 18:32:45
→ : 現在只有胸部扁平化 跟GG扁平化12F 03/21 18:40
→ : 平常不加班，但加班時數超過法定會補償，這兩個你不13F 03/21 18:56
→ : 覺得矛盾？
→ : 覺得矛盾？
推 : 感覺頗雷15F 03/21 19:03
推 : 外商要看哪一國啊！日韓好像沒人說好的16F 03/21 19:04
→ : 韓國的階級不是職位啊，你晚生一秒鐘就是被踩頭上17F 03/21 19:08
→ : 見面先對生日不然就不會講話
→ : 見面先對生日不然就不會講話
推 : 外國不是一個國家捏19F 03/21 19:15
推 : 不要看到外商兩個字腳就軟一半，平常大家說的外商20F 03/21 19:22
→ : 指的是歐美系的公司。中日韓或亞系的公司，風氣
→ : 不會比台灣公司好多少
→ : 所謂的外商自由多、福利好，大部份是歐美公司
→ : 指的是歐美系的公司。中日韓或亞系的公司，風氣
→ : 不會比台灣公司好多少
→ : 所謂的外商自由多、福利好，大部份是歐美公司
推 : 不正常24F 03/21 19:25
→ : 18~24只能看18 這樣領還不如去系統廠裝忙
→ : 18~24只能看18 這樣領還不如去系統廠裝忙
→ : 我也覺得不加班，結果時數有機會超過很矛盾26F 03/21 19:32
推 : 包山包海被說成扁平化....這啥鬼27F 03/21 19:33
→ : 說不定陣亡率很高 所以年齡層才偏年輕？28F 03/21 19:33
推 : 感覺去那邊洗經歷，但前提是要先熬得過去，我覺得29F 03/21 19:38
→ : 會被操死。
→ : 會被操死。
→ : 扁平化的言外之意你查一下XD31F 03/21 19:44
推 : 組織扁平化原則上是指組織層級少，不是一人兼任多32F 03/21 19:49
→ : 職務
→ : 職務
→ : 日韓公司沒比較好啊34F 03/21 19:56
推 : 這版的外商只有包含歐美35F 03/21 19:58
推 : 平均28-35 百分之百是沒人撐得住 慎選36F 03/21 20:43
噓 : 歐美商才是外商 下面一位37F 03/21 21:08
推 : 首先，你誤會組織架構扁平化意思了38F 03/21 21:43
推 : 我待過台日美商，個人覺得美>日>>>>>>>>>>台39F 03/21 21:52
推 : 韓商不要去40F 03/21 23:01
推 : 日商韓商都很糟41F 03/21 23:11
推 : 你這叫上面逼你當責XDDD 應該不叫扁平42F 03/21 23:22
推 : 韓商不叫外商好嗎 連台商都比不上= =43F 03/21 23:36
日商韓商不推是因為薪資低還是文化問題？我之前聽說日商還要跳早操喊口號的….
※ 編輯: sixpacksgod (27.51.74.176 臺灣), 03/21/2023 23:47:55
推 : 韓商過來人，我覺得還是進美商就好44F 03/21 23:54
推 : 歐美商>台商=陸資 >> 日韓商45F 03/22 00:24
→ : 日韓商薪水低，文化階級制度糟，會用福利吸引你，
→ : 但年薪高誰管福利
推 : 過來人，千萬不要被小粉紅勸說去日韓商
→ : 日韓商薪水低，文化階級制度糟，會用福利吸引你，
→ : 但年薪高誰管福利
推 : 過來人，千萬不要被小粉紅勸說去日韓商
→ : 給這種底薪說外商49F 03/22 00:46
→ : 外商是指歐美商50F 03/22 01:30
→ : 韓商可能比台商還差51F 03/22 03:28
推 : 台>韓=日52F 03/22 05:27
→ : 千萬別去日商 風氣大都很差
→ : 千萬別去日商 風氣大都很差
→ : 加班超過法定是指可能違反勞基法的意思嗎54F 03/22 06:23
有可能 他說超過就補在下一個月，到年底沒補完就折現 只是我問他是否責任制或要跑國外的案子 他說沒有 感覺前後矛盾的地方很多……
推 : 平時不加班要怎麼加超過法定時數？ 保證加到爆55F 03/22 06:42
推 : 外商是美國商，你這種獎金拉這麼高根本是台廠56F 03/22 06:53
→ : 京站旁那家三英文字的話，可以去57F 03/22 08:35
推 : 韓商跟歐美的外商不一樣58F 03/22 08:50
※ 編輯: sixpacksgod (27.51.74.176 臺灣), 03/22/2023 09:05:49→ : 原來日韓商在台灣多半比台商爛…59F 03/22 09:10
→ : 外商來台設廠，福利薪資想完全比照總部都是不可能60F 03/22 10:22
→ : 的，通常是缺點跟著來，優點看不見
→ : 台灣在國際上既沒有任何政治優勢，內部勞動環境又
→ : 差
→ : 的，通常是缺點跟著來，優點看不見
→ : 台灣在國際上既沒有任何政治優勢，內部勞動環境又
→ : 差
→ : 假外商的可能 ？64F 03/22 10:41
→ : 真台商，制度照台灣ㄎㄎ
→ : 真台商，制度照台灣ㄎㄎ
推 : 韓商不是外商喔！66F 03/22 13:19
推 : 這樣聽起來這家台商化到不行，還是別自稱外商....67F 03/22 15:24
→ : 環保公司賺錢的都是地方角頭家族勢力68F 03/22 18:02
推 : 我在美商 天天被操爆 累死了69F 03/22 19:14
推 : 不是稱不稱外商的問題，是對外商有太多幻想70F 03/22 19:19
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