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看板 Tech_Job
作者 標題 Fw: [新聞] 宏達電員工轉職Google聘書曝光！加薪福利
時間 Thu Nov 16 14:03:45 2017
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看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] 宏達電員工轉職Google聘書曝光！加薪福利
時間 Thu Nov 16 13:56:13 2017
宏達電員工轉職Google聘書曝光！加薪及福利超霸氣
財經中心／綜合報導
宏達電9月底將手機代工部門出售給Google，旗下2000名研發人員將成為Google「正職」
員工，昨天（15日）Google正式發出聘書，據消息人士透露，轉職員工底薪＋獎金，粗估
加薪近百萬。
員工，昨天（15日）Google正式發出聘書，據消息人士透露，轉職員工底薪＋獎金，粗估
加薪近百萬。
據《蘋果日報》報導，Google昨正式發出2000名轉職員工聘書，消息人士透露，除了月薪
將拉高外，還有一筆績效獎金和簽約獎金，績效獎金最高為年薪的25%，如按宏達電工程
師薪資水準，有望加薪近百萬。
將拉高外，還有一筆績效獎金和簽約獎金，績效獎金最高為年薪的25%，如按宏達電工程
師薪資水準，有望加薪近百萬。
而福利部分，Google展現美商風格，使用員工餐廳也不再加計費用；年假除15天外，會依
年資再多給天數。另外，每年有1萬元在醫療項目補助，如眼睛和牙齒，以及育兒津貼；
產假6個月薪資照給，還會再多給2萬元補助，男性同事陪產假更達12週。
年資再多給天數。另外，每年有1萬元在醫療項目補助，如眼睛和牙齒，以及育兒津貼；
產假6個月薪資照給，還會再多給2萬元補助，男性同事陪產假更達12週。
https://goo.gl/VrXZPZ
宏達電員工轉職Google聘書曝光！加薪及福利超霸氣 | 財經 | 三立新聞網 SETN.COM
![[圖]]()
宏達電9月底將手機代工部門出售給Google，旗下2000名研發人員將成為Google「正職」員工，昨天（15日）Google正式發出聘書，據消息人士透露，轉職員工底薪＋獎金，粗估加薪近百萬。 ...
![[圖]](https://attach.setn.com/newsimages/2017/09/21/1063622-PH.jpg)
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噓 : 為了錢不愛台灣品牌算什麼人才1F 11/16 13:56
→ : 所以原本在宏達電的福利很差哦? 也沒加薪2F 11/16 13:57
噓 : 反觀3F 11/16 13:57
推 : 台灣資方表示：4F 11/16 13:57
推 : htc都不覺得自己是台灣品牌了 科科5F 11/16 13:57
推 : 年輕人不要這麼愛錢 學習比較重要6F 11/16 13:58
噓 : 樓上忌妒膩7F 11/16 13:58
→ : 台灣資方表示：我們符合勞基法最低標準, 謝謝指教8F 11/16 13:58
推 : 這樣有超越GG嗎?還是約略相等?9F 11/16 13:58
推 : 1樓是在噓前老闆還是員工10F 11/16 13:58
→ : HTC王雪紅:"HTC是中國人創立的品牌"11F 11/16 13:59
→ : 愛台灣品牌的叫奴才 搞到最後只會被放掉12F 11/16 13:59
推 : [新聞] 王雪紅承諾「留下來，薪水會比去谷歌高」13F 11/16 13:59
推 : @@14F 11/16 13:59
→ : google pixel xl讚，用過真的好用15F 11/16 14:01
推 : 中國心 美國情16F 11/16 14:01
推 : 慣老板:唉,台灣太缺人才了...........17F 11/16 14:02
→ : 王家二代真不會帶人18F 11/16 14:03
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: createlight (59.127.237.166), 11/16/2017 14:03:45
推 : 超過三萬就沒有競爭力了阿，股溝加百萬要崩了！1F 11/16 14:08
推 : 真正看過合約金額再來說吧...另外紅茶薪資在系統廠已算2F 11/16 14:11
→ : 前段班了...
→ : 前段班了...
推 : 產假六個月真羨慕4F 11/16 14:15
推 : 加薪百萬挖喔!!5F 11/16 14:18
推 : 在台灣，按照勞基法是公司福利，優於勞基法簡直都要拿老6F 11/16 14:19
→ : 闆照片來拜拜了
→ : 闆照片來拜拜了
→ : 原本150 現在250+包山包海的福利？8F 11/16 14:19
推 : 沒錯9F 11/16 14:20
推 : 我覺得還蠻ok的10F 11/16 14:21
推 : 廢話，市場贏家給的待遇跟輸家一樣還能看嗎？11F 11/16 14:25
推 : 有點誇大了啦 沒算到原本 htc 也會給分紅12F 11/16 14:27
→ : 超越GG了?!13F 11/16 14:27
→ : 男同陪產假a 僅次於公務員
→ : 男同陪產假a 僅次於公務員
→ : 太唬爛了 聽聽就好15F 11/16 14:34
推 : 加一百萬？有可能？沒綁約？16F 11/16 14:37
推 : 好奇當初是不是留在宏達電的都是績效比較好的...?17F 11/16 14:37
推 : 朋友原本領75，獎金什麼算在明年拿一拿明年預計拿快18018F 11/16 14:44
推 : HTC分紅1個月嗎? 笑死~19F 11/16 14:56
→ : 我看HTC VR明年也差不多要玩完了 留下來的都是走不了的
→ : 我看HTC VR明年也差不多要玩完了 留下來的都是走不了的
→ : luche 公務員陪產假跟勞工一樣只有5天21F 11/16 14:58
推 : htc 原本只有 75?? 應該是有什麼誤會吧22F 11/16 15:04
→ : 不要太唬爛過頭了23F 11/16 15:05
推 : 你什麼時候產生勞工有陪產假的幻覺了(誤24F 11/16 15:06
→ : 給了跟國外一樣的福利，但是能不能、敢不敢請？問你老闆25F 11/16 15:08
→ : 看看吧
→ : 看看吧
推 : 好多人吃不到葡萄說葡萄酸哦xd27F 11/16 15:12
推 : 這種福利真的很好，那2000員工待到最後真的有賺到28F 11/16 15:20
推 : 恭喜 台灣裡有越多肯給的資方是件好事29F 11/16 15:23
推 : 也不是美國的公司都像google這樣30F 11/16 15:23
→ : google在美商裡也是特例了....
→ : google在美商裡也是特例了....
→ : 有人還在那邊敢不敢放的，到底有多酸呀32F 11/16 15:26
→ : 不要拿台廠看世界
→ : 不要拿台廠看世界
推 : 超爽34F 11/16 15:27
推 : 有認識的 真的是原年薪+百萬 酸民不要自我安慰了35F 11/16 15:28
推 : 酸民水準ˉ連自己國人都見不得好36F 11/16 15:30
噓 : 那htc還可以幹嘛，技術人員都走了，可以下市了37F 11/16 15:35
推 : HTC是台灣品牌？38F 11/16 15:40
推 : 跪求內推39F 11/16 15:47
推 : 做的東西一樣 結果差那麼多 問題出在哪裡40F 11/16 15:52
推 : 就像朱高正說的，台灣可悲的是上頭給了承諾或出了事情，只41F 11/16 15:54
→ : 要先拖，拖過去，這事就算解決了。 雪紅姐說的比google高，
→ : 要先拖，拖過去，這事就算解決了。 雪紅姐說的比google高，
推 : 是原底薪+最高百萬vs原底薪+分紅 拿滿百萬的話是提升不少43F 11/16 15:54
→ : 要是真有人留下來，她會加薪到至少一樣嗎？ 不，就神隱了。44F 11/16 15:55
→ : 台灣不是沒有人才，是台灣政治家跟老闆，留不住人才。
→ : 台灣不是沒有人才，是台灣政治家跟老闆，留不住人才。
推 : 原本htc也沒這麼低薪...別跟著記者狂罵呀46F 11/16 15:57
推 : 恭喜恭喜47F 11/16 15:57
推 : 75加到快180...也太爽。48F 11/16 16:00
→ : 公務人員請假規則第4條產假 另外有育嬰假留停薪(有津貼)49F 11/16 16:01
→ : google如果按照美國規定也許是台灣第一了
→ : 例如 在GG申請育嬰流質停薪會怎麼樣 我很好奇@@
→ : google如果按照美國規定也許是台灣第一了
→ : 例如 在GG申請育嬰流質停薪會怎麼樣 我很好奇@@
→ : 誰出來工作不是為了錢52F 11/16 16:03
推 : 恭喜恭喜53F 11/16 16:04
推 : 可以使用101的員工餐廳也很棒阿!54F 11/16 16:08
推 : 180那個是不是把年底+簽約+年終這種一次性都算進去...55F 11/16 16:36
→ : 2夫妻不吃不喝可以買北市房子56F 11/16 16:45
→ : 註 15年
→ : 註 15年
推 : 他媽的有人講幹話為了錢不愛台灣不是人才，幹你娘咧台灣58F 11/16 16:48
→ : 人虧待我為什麼我要愛他們？
→ : 人虧待我為什麼我要愛他們？
噓 : 反觀華碩 HTC60F 11/16 16:49
推 : 羨慕61F 11/16 16:53
推 : 爽爽爽 吃不到葡萄哭哭62F 11/16 16:55
推 : 低調求內推63F 11/16 16:55
推 : 很酷涅~~64F 11/16 16:56
推 : 台資：這公司懂不懂經營？哪有這樣給福利的65F 11/16 17:20
推 : 果然好美商 希望台灣企業不要只會Cost Down 只會節流66F 11/16 17:31
→ : 不會開源 不是長久之計啊
→ : 不會開源 不是長久之計啊
推 : 絕對超過Mm，而且更幸福企業，超爽啊68F 11/16 17:33
推 : 美資一來,台灣慣老闆都不敢造次XD69F 11/16 17:34
→ : 工商協進會表示......70F 11/16 17:39
推 : 這些富二代慣老闆,只會柿子挑軟的吃71F 11/16 17:42
→ : 遇到有背景的,都乖的跟小貓一樣
→ : 遇到有背景的,都乖的跟小貓一樣
推 : 怎麼會覺得180很多，我原本以為30073F 11/16 18:01
→ : 跟豬屎屋差不多，只是不用操那麼晚
→ : 原本101的Google台灣人不是250~300一年?
→ : 跟豬屎屋差不多，只是不用操那麼晚
→ : 原本101的Google台灣人不是250~300一年?
推 : 打臉了 那些噗76F 11/16 18:03
推 : 爽翻..瞬間升級Google員工 已羨慕.......77F 11/16 18:06
推 : 蔡英文表示欣慰78F 11/16 18:07
推 : 有認識在裡面工作的人去問問吧，和新聞報的完全不一樣79F 11/16 18:14
→ : 已羨慕80F 11/16 18:24
推 : 哪裡不一樣 你真的有認識XD?81F 11/16 18:28
推 : 怎麼我認識的說除了分紅還不曉得...其他都差不多欸82F 11/16 18:43
推 : 台廠老闆氣噗噗83F 11/16 18:50
推 : 我都聽到也是差不多...84F 11/16 18:50
推 : 好奇留在HTC的 雪姨快分340億阿85F 11/16 18:50
→ : 呵呵 真的完全不一樣 這報導跟之前說450萬異曲同工86F 11/16 19:14
推 : 還在上什摸屁踢踢 趕快回家練英文喇 ㄎㄎㄎ87F 11/16 19:17
噓 : 唬爛不打草稿....88F 11/16 19:18
推 : 陪產假12周？幹89F 11/16 19:47
→ : 哇，居然超越GG 31工程師 直追32工程師了90F 11/16 20:08
→ : 不錯不錯
→ : 不錯不錯
→ : 偷問 pixel 電池哪裡換？92F 11/16 20:09
→ : 如果超過300就可以跟台積底層中的底層副理拼搏了93F 11/16 20:10
推 : 在有些地方愛國是可以變現的。在臺灣.不行。94F 11/16 20:10
→ : google員工真是不簡單吶！95F 11/16 20:10
推 : 矽谷死一片96F 11/16 20:13
推 : 不過同樣美國google 碩士菜鳥起薪15萬鎂，google台灣97F 11/16 20:16
→ : 能不能比照一下啊 ，起碼拿個55% 250萬台幣不為過吧？
→ : 不要被人家嗆台灣員工連一半都沒有
→ : 能不能比照一下啊 ，起碼拿個55% 250萬台幣不為過吧？
→ : 不要被人家嗆台灣員工連一半都沒有
推 : 紅茶75是最低的工程師等 資深 高級工程師不是這個價100F 11/16 20:19
→ : 加薪近百萬 不就要兩百萬?
→ : 加薪近百萬 不就要兩百萬?
推 : 所以聘書在哪裡？是加薪了100萬還是加薪後近百萬102F 11/16 20:34
推 : 恭喜 不過原本紅茶給的比想像中少XD103F 11/16 20:37
推 : 拿美國來比那位是智障嗎？人家美國進Google是哈佛 史丹104F 11/16 20:37
→ : 利 ，台灣那群是？？？連LP都過譽
→ : 利 ，台灣那群是？？？連LP都過譽
推 : 紅茶新進工程師五萬 領15個月106F 11/16 20:40
推 : 史丹利?107F 11/16 20:41
→ : 號稱可以拿18個月的寶寶表示:108F 11/16 20:55
推 : 不是底薪漲20% 沒rsu espp bouns要看績效給沒數字,109F 11/16 20:59
→ : 不過還是羨幕呀~
→ : 應該一人會拿到一頂帽子
→ : 不過還是羨幕呀~
→ : 應該一人會拿到一頂帽子
推 : 假的。連續幾年考績o也沒加多少。112F 11/16 21:02
推 : 1F開間公司來救台灣人才啊113F 11/16 21:10
→ : luche 勞工的育嬰留職停薪也有津貼 還是投保薪資六114F 11/16 21:14
→ : 成
→ : 公務員育嬰留職停薪是本俸六成,所以很少公務員申請
→ : 新聞: 育嬰留職停薪 8成公僕未申請
→ : 成
→ : 公務員育嬰留職停薪是本俸六成,所以很少公務員申請
→ : 新聞: 育嬰留職停薪 8成公僕未申請
推 : love大，所以我說至少250吧？好歹也拿個美國pay的55%118F 11/16 21:49
→ : 吧？難道這群台灣連MIT一半的實力都沒有? google這麼
→ : 瞧不起hTC？
→ : 吧？難道這群台灣連MIT一半的實力都沒有? google這麼
→ : 瞧不起hTC？
推 : 台灣的薪資水平大約是美國的40%121F 11/16 21:58
推 : 那個lovemost 敢罵人智障，不曉得自己智商有多高？而且人122F 11/16 21:59
→ : 身攻擊他人，不怕被告
→ : 身攻擊他人，不怕被告
推 : GOOGLE:月薪超過三萬(鎂) 不排除出走. 原來已經出走了124F 11/16 22:09
推 : lovemost 你是要說Stanford吧....125F 11/16 22:34
推 : 這麼激動幹嘛 就算是假的你會因此加薪嗎? 見不得別人126F 11/16 22:38
→ : 好成這樣= =...
→ : 好成這樣= =...
→ : ....太激動了，覺得自己能力夠的就去內部面試就好啦@@128F 11/16 22:39
→ : 跟收人面試難度一樣的內部面試過了薪水對齊101，皆大歡喜
→ : 跟收人面試難度一樣的內部面試過了薪水對齊101，皆大歡喜
推 : 原來HTC員工一直以來年薪都少領百萬 偉哉HTC 偉哉台灣130F 11/16 22:40
推 : 我聽到的是年薪大概加10~20%然後砍了一些福利，加薪進百131F 11/16 22:43
→ : 萬大概加了80~90%，可能有啦，但絕不是多數
→ : 萬大概加了80~90%，可能有啦，但絕不是多數
推 : 那留在HTC的是GOOGLE不要的嗎? 感覺有淡淡的憂傷133F 11/16 22:45
推 : 就說外商大勝台灣老闆 可憐的是政府被政策卻並不鼓勵外134F 11/16 22:53
→ : 商
→ : 商
推 : 推文是來亂的嗎....Orz136F 11/16 22:56
→ pcshgod …
噓 : 我一直以為HTㄈ138F 11/16 23:45
推 : 每個都我聽說！我也聽說拿到offer的智商會變180139F 11/16 23:45
→ : 是大陸品牌欸140F 11/16 23:45
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